InfoDnes.cz » Zpravodajství » Ekonomika

O budoucnosti trhu práce ve střední Evropě budou v Olomouci diskutovat zástupci zemí V4

07.11.2019
Jak se promění trh práce během nadcházející čtvrté průmyslové revoluce? Jaké výzvy to přinese? Ministerstvo práce a sociálních věcí chce nastartovat otevřenou debatu o cílech a zaměření politiky zaměstnanosti v České republice do budoucna.
Ilustrační snímek | Foto: Archiv ID
Na první ročník mezinárodní konference Fórum zaměstnanosti, která se koná 12. -13. 11. 2019, do Olomouce míří nejen politická reprezentace, státní správa a sociální partneři, ale také vědecké instituce, neziskové organizace, reprezentanti krajů, měst a obcí, ale především zástupci firem, podnikatelských subjektů a řada dalších aktérů aktivních v oblasti zaměstnanosti. Ti všichni budou v rámci moderovaných diskuzních panelů i doprovodného programu představovat svojí činnost, dobrou praxi, diskutovat možná opatření a hledat nové příležitosti na trhu práce i nová řešení pro výzvy v oblasti zaměstnanosti.

V úvodním panelu vystoupí ministryně práce a sociálních věcí Jana Maláčová, její slovenský kolega ministr práce, sociálních věcí a rodiny Ján Richter, náměstek maďarského ministra pro politiku zaměstnanosti a korporátní vztahy Zoltán István Marczinkó a náměstek polské ministryně rodiny, práce a sociální politiky Kazimierz Kubierski.

Během dvoudenní mezinárodní konference čeká účastníky dalších 12 diskuzních panelů s téměř 80 vystupujícími z veřejného i soukromého sektoru, workshopy a zajímavý doprovodný program. Hlavním cílem této mezinárodní konference je nastartovat otevřenou debatu o cílech a zaměření politiky zaměstnanosti v České republice do budoucna.

MPSV v rámci Fóra zaměstnanosti představí Strategický rámec politiky zaměstnanosti do roku 2030. Jedná se o základní strategický materiál politiky zaměstnanosti směrujícík nadcházejícím výzvám - zejména digitalizované společnosti 4. průmyslové revoluce a stárnutí populace. Opírá se o analýzy vývoje trhu práce v uplynulém desetiletí a o predikce vývoje trhu práce vycházející z demografickým i technologických změn. Hlavní vizí Strategického rámce je, aby v roce 2030 měla Česká republika trh práce, který bude schopen reakce na globální výzvy a který zajistí jak kvalitní zaměstnání pro všechny obyvatele Česka, tak dostatek pracovní síly pro konkurenceschopné hospodářství.
Zdroj: MPSV

Další články z rubriky Ekonomika

ODS: Závádění systému přenesené daňové povinnosti u DPH je dalším fiaskem Andreje Babiše

Ministři financí zemí EU schválili na konci minulého týdne výjimku pro Českou republiku, která umožní zavedení tzv. reverse charge, tedy systému přenesené daňové povinnosti u DPH. Z vlajkové lodi programu ANO pro boj s daňovými úniky se však stalo ...

Rozpočet na budování dopravní infrastruktury ve výši 101 miliard korun je letos historicky nejvyšší

Státnímu fondu dopravní infrastruktury (SFDI) se letos velmi dobře daří čerpat naplánovaný rozpočet. ...

Inspektoři obchodní inspekce zajistili ve 3. čtvrtletí padělky za 24 milionů korun

Kontroly, jejichž cílem je zajistit padělky nejrůznějšího spotřebního zboží, nabízené spotřebitelům na českém trhu, pokračovaly také ve 3. čtvrtletí r ...

České faktury se proplácejí rychleji než britské, švýcarské nebo rakouské

V České republice se pohledávky v řádném termínu bez zbytečných průtahů naplňují téměř ve dvou třetinách případů. České faktury se tak proplácejí rych ...

Antimonopolní úřad potvrdil osmimilionovou pokutu pro ubytovací server Booking.com

PRAHA- Předseda Úřadu pro ochranu hospodářské soutěže Petr Rafaj zamítl svým pravomocným rozhodnutím rozklad společnosti Booking.com B.V. a potvrdil t ...

Doporučujeme



Pondělí 18.11.2019
Počasí v ČR
Počasí v regionech »